ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Descrição da Vaga

• Realizar todo processo de admissão do colaborador no sistema;
• Conferir os dados do sistema fazer o envio de informações ao e-Social dentro dos prazos;
• Realizar o acompanhamento de programação e calculo de férias em sistema;
• Realizar as alterações de cargos e salários conforme solicitação das filiais e gestores;
• Conferir os cálculos das médias de comissão nas rescisões e férias;
• Realizar processos de rescisão e enviar as documentações para pagamento;
 • Conferir os informativos anuais da DIRF  enviando para a Contabilidade e enviar os relatórios para as filiais;
• Realizar lançamentos em planilhas do P.P.R e P.L.R; 
• Controlar o cumprimento de cotas de Aprendizes e PCD’s;
• Controlar os afastamentos e quando necessário agendar as perícias no site do INSS, enviando também a informação para a prestadora de serviços de Saúde e Segurança do Trabalho, para o devido envio ao e-Social;
• Acompanhar o processo de abertura da CAT;
• Conferir os cartões pontos e as aprovações realizadas pelas filiails, e orientá-los quanto às inconformidades e normas;
• Realizar movimentações necessárias da Unimed e Dental Uni (Inclusão, exclusão e alterações de planos);
• Elaborar projetos de melhoria dentro do departamento.